PIANO DELLA PERFORMANCE ( Art. 10, comma 8, lett. b del D.Lgs. 33/2012 )
Il Bilancio di Previsione annuale e pluriennale, il Piano Programma di cui all’art. 38 del D.P.R. 902/1986, il Piano dettagliato degli obiettivi delle Unità Operative e dei Servizi, il Piano Dettagliato degli Obiettivi individuali (PDO) del Dirigente e degli incaricati delle P.O. definiscono gli elementi del Piano della Prestazione dell’Ente, di cui all’art. 10 – comma 1 del D.Lgs.150/2009, con riferimento agli obiettivi individuati e alle risorse disponibili, agli indicatori per la misurazione e la valutazione della prestazione dell’Ente nonché gli obiettivi individuali assegnati al personale dipendente e i relativi indicatori.
IL CICLO DELLA PERFORMANCE
SISTEMA DI MISURAZIONE E VALUTAZIONE DELLA PRESTAZIONE
(approvato con deliberazione del Consiglio d’Amministrazione n. 28 del 24.07.2018)
ART. 3 - IL CICLO DELLA PRESTAZIONE ORGANIZZATIVA